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キャリア採用 募集要項
【 仕事内容】
AIを活用した各種検査装置の開発を担当していただきます。
・音響解析
・分光分析
・光センシング
など、複数の技術を組み合わせた検査原理の研究・開発を行っています。
特にAIを用いた画像処理技術に注力しており、
・機械学習モデルの選定・検証
・フィールド環境での性能評価
・評価データの分析
・AIモデルの装置組み込み・アプリ化
といった一連の工程に携わることができます。
また、製品の要件定義からリリースまでを一貫して担当できる点も特徴です。新規開発案件では、特許出願の検討業務に関わる機会もあります。
【応募資格・要件】
◆必須条件
・業務内容に興味・関心を持って取り組める方
※実務経験が浅くても、学習意欲を重視します
・学歴：大学卒以上
◆歓迎要件
・Jetsonでの開発経験
・組み込みプログラミングの経験
・Linux環境での開発経験
【こんな方をお待ちしています】
・何事にも前向きにチャレンジしたい方
・スピード感を意識して、業務を進めることができる方
・向上心、勉学意欲、ものづくりへの深い関心のある方
- 勤務地
本社（京都市南区西九条森本町86番地） [MAP]
近鉄京都線「十条」駅 徒歩3分
※京都駅からスグです！- 勤務時間
【フレックスタイム制】
1日の標準労働時間 8時間
コアタイム 10:00～15:00(内休憩45分)
フレキシブルタイム（始業）6：00～10：00、（終業）15：00～22：00(内休憩15分)
標準時間 8:45～17：45(休憩60分)
研修期間中は固定勤務8:45～17：45(休憩60分)となる。- 休日休暇
完全週休2日制（土・日・祝）
夏期・年始休暇、誕生日休暇など、年間休日数 128日- 給与
経験・能力・前職給与等考慮の上、決定します。
- 諸手当
時間外手当、通勤手当 、出張手当など
- 給与改定
年1回（4月）
- 賞与
年2回（6月、12月）
決算賞与/利益・実績に応じて社員に配分
実績：2025年3月支給（30年連続支給）- 社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 福利厚生
琵琶湖保養所、家賃補助制度、企業型DC(企業型確定拠出年金制度)、社員持株会、育児休業制度、社員貸付
- 教育・研修制度
新入社員研修、OJT研修、社外研修、管理職研修、社内勉強会 他
- 応募方法
・応募方法
「履歴書」と「職務経歴書」の2点を下記宛にご郵送いただくか、下記のアドレスにメールにてお送りください。
〒601-8444
京都府京都市南区西九条森本町８６番地
株式会社ナベル 業務部
横町・牧田 宛
E-Mail：jinji@mail.nabel.co.jp
